Brilio.net - Mencari pekerjaan baru atau melanjutkan karier seringkali membutuhkan dukungan dari atasan atau rekan kerja dalam bentuk surat rekomendasi. Surat ini bisa menjadi penentu kesuksesan dalam mendapatkan posisi yang diinginkan. Oleh karena itu, penting untuk memahami bagaimana cara membuat surat rekomendasi kerja yang baik dan benar. Melalui artikel ini, kamu akan mempelajari contoh surat rekomendasi kerja lengkap, pengertian, serta format yang benar.
Surat rekomendasi kerja adalah dokumen yang dibuat oleh pihak yang memiliki otoritas, seperti atasan atau supervisor, untuk merekomendasikan seseorang dalam melamar pekerjaan di tempat lain. Surat ini berfungsi untuk memberikan gambaran tentang kualifikasi, kemampuan, dan karakter pelamar, yang dapat menjadi nilai tambah dalam proses rekrutmen. Dengan kata lain, surat rekomendasi kerja bisa menjadi kunci penting yang membuka pintu kesempatan lebih luas bagi penerimanya.
BACA JUGA :
7 Contoh surat keterangan domisili, ketahui fungsi, format, dan cara membuatnya
Namun, tidak semua orang tahu cara membuat surat rekomendasi kerja yang efektif. Format yang salah atau penyusunan kalimat yang kurang tepat bisa membuat surat rekomendasi kehilangan daya tariknya. Untuk itu, brilio.net akan memberikan panduan lengkap tentang cara membuat surat rekomendasi kerja yang benar, mulai dari pengertian, format, hingga contoh surat rekomendasi kerja yang bisa dijadikan referensi kamu.
Pengertian surat rekomendasi kerja
Contoh surat rekomendasi kerja
freepik.com
BACA JUGA :
5 Contoh surat pernyataan CPNS, definisi, fungsi, dan proses pembuatannya
Surat rekomendasi kerja adalah dokumen formal yang memuat penilaian objektif dari pihak ketiga mengenai kemampuan, keahlian, dan karakter seorang karyawan atau pelamar. Dokumen ini disusun berdasarkan pengamatan langsung dan pengalaman bekerja sama dengan individu yang bersangkutan, biasanya oleh atasan langsung atau rekan kerja. Penilaian yang disampaikan dalam surat ini mencerminkan kinerja dan potensi individu dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab yang diberikan.
Surat rekomendasi kerja seringkali menjadi bagian penting dalam proses rekrutmen, terutama untuk posisi yang memerlukan tingkat tanggung jawab tinggi. Dengan adanya surat rekomendasi, perekrut dapat memperoleh gambaran yang lebih jelas mengenai kualifikasi dan kepribadian calon karyawan, sehingga membantu dalam pengambilan keputusan yang lebih tepat.
Format surat rekomendasi kerja
Contoh surat rekomendasi kerja
freepik.com
Sebelum membahas lebih lanjut tentang contoh surat rekomendasi kerja, penting untuk memahami formatnya terlebih dahulu. Berikut adalah beberapa elemen penting yang harus ada dalam surat rekomendasi kerja:
- Kop surat dan tanggal: Surat rekomendasi kerja biasanya dimulai dengan kop surat yang mencantumkan nama perusahaan, alamat, dan kontak yang bisa dihubungi, diikuti dengan tanggal penulisan surat.
- Pernyataan pembuka: Bagian ini berisi informasi tentang siapa yang memberikan rekomendasi dan dalam kapasitas apa dia mengenal individu yang direkomendasikan.
- Isi surat: Di bagian ini, penulis surat memberikan penilaian terhadap kualifikasi, prestasi, dan karakter individu yang direkomendasikan. Penulis juga bisa menambahkan contoh-contoh konkret yang menunjukkan kemampuan individu tersebut dalam melaksanakan tugasnya.
- Pernyataan penutup: Pernyataan penutup berisi ringkasan dari rekomendasi yang diberikan dan ajakan bagi penerima surat untuk mempertimbangkan individu yang direkomendasikan. Surat ini biasanya diakhiri dengan tanda tangan dan nama jelas pemberi rekomendasi.
Nah, jika kamu masih kurang mengerti bagaimana caranya membuat surat rekomendasi kerja, kamu bisa membaca beberapa contoh yang telah brilio.net kumpulkan dari berbagai sumber, Senin (19/8).
Contoh surat rekomendasi kerja
freepik.com
1. Surat rekomendasi kerja untuk posisi manajer proyek
[Kop Surat Perusahaan]
Tanggal: 19 Agustus 2024
Kepada Yth,
Manajer Rekrutmen
[Nama Perusahaan Tujuan]
[Alamat Perusahaan Tujuan]
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini, [Nama Pemberi Rekomendasi], selaku Direktur Operasional di [Nama Perusahaan], dengan ini memberikan rekomendasi kepada [Nama yang Direkomendasikan] untuk posisi Manajer Proyek di perusahaan Anda. Selama bekerja di perusahaan kami selama 5 tahun terakhir, [Nama yang Direkomendasikan] telah menunjukkan kemampuan manajemen yang luar biasa dalam menangani proyek-proyek besar dan kompleks.
Saya sangat yakin bahwa [Nama yang Direkomendasikan] akan menjadi aset berharga bagi perusahaan Anda. Ia memiliki kemampuan untuk memimpin tim, mengelola anggaran, dan memastikan proyek selesai tepat waktu dengan kualitas yang tinggi. Jika ada pertanyaan lebih lanjut, silakan menghubungi saya di [Kontak yang Bisa Dihubungi].
Hormat saya,
[Tanda Tangan]
[Nama Jelas]
Direktur Operasional
[Kontak Pemberi Rekomendasi]
2. Surat rekomendasi kerja untuk posisi desainer grafis
[Kop Surat Perusahaan]
Tanggal: 19 Agustus 2024
Kepada Yth,
Manajer HRD
[Nama Perusahaan Tujuan]
[Alamat Perusahaan Tujuan]
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini, [Nama Pemberi Rekomendasi], selaku Kepala Divisi Kreatif di [Nama Perusahaan], menulis surat ini untuk merekomendasikan [Nama yang Direkomendasikan] untuk posisi Desainer Grafis di perusahaan Anda. Selama 3 tahun bekerja bersama kami, [Nama yang Direkomendasikan] selalu menunjukkan kreativitas dan inovasi yang luar biasa dalam setiap proyek desain yang ia tangani.
Saya yakin bahwa keterampilan desain dan dedikasi yang dimiliki oleh [Nama yang Direkomendasikan] akan sangat berkontribusi pada keberhasilan tim kreatif Anda. Silakan hubungi saya jika Anda memerlukan informasi lebih lanjut mengenai pengalaman dan kemampuan [Nama yang Direkomendasikan].
Hormat saya,
[Tanda Tangan]
[Nama Jelas]
Kepala Divisi Kreatif
[Kontak Pemberi Rekomendasi]
3. Surat rekomendasi kerja untuk posisi asisten administrasi
[Kop Surat Perusahaan]
Tanggal: 19 Agustus 2024
Kepada Yth,
Kepala Bagian Sumber Daya Manusia
[Nama Perusahaan Tujuan]
[Alamat Perusahaan Tujuan]
Dengan hormat,
Saya, [Nama Pemberi Rekomendasi], selaku Manajer Administrasi di [Nama Perusahaan], dengan ini memberikan rekomendasi kepada [Nama yang Direkomendasikan] untuk posisi Asisten Administrasi di perusahaan Anda. [Nama yang Direkomendasikan] telah bekerja sebagai Asisten Administrasi di perusahaan kami selama 2 tahun, dan selama itu ia telah menunjukkan kinerja yang sangat baik dalam mengelola berbagai tugas administrasi secara efisien.
Kemampuan [Nama yang Direkomendasikan] dalam mengatur jadwal, menangani dokumen, dan berkomunikasi dengan berbagai pihak membuatnya sangat cocok untuk posisi yang ia lamar. Saya sangat merekomendasikan [Nama yang Direkomendasikan] untuk bergabung dengan tim Anda. Jika diperlukan, saya siap memberikan informasi tambahan melalui [Kontak yang Bisa Dihubungi].
Hormat saya,
[Tanda Tangan]
[Nama Jelas]
Manajer Administrasi
[Kontak Pemberi Rekomendasi]
4. Surat rekomendasi kerja untuk posisi sales executive
[Kop Surat Perusahaan]
Tanggal: 19 Agustus 2024
Kepada Yth,
Manajer Penjualan
[Nama Perusahaan Tujuan]
[Alamat Perusahaan Tujuan]
Dengan hormat,
Saya, [Nama Pemberi Rekomendasi], selaku Kepala Bagian Penjualan di [Nama Perusahaan], memberikan rekomendasi penuh kepada [Nama yang Direkomendasikan] untuk posisi Sales Executive di perusahaan Anda. [Nama yang Direkomendasikan] telah bekerja dengan kami selama 4 tahun dan berhasil mencapai target penjualan yang ditetapkan, bahkan melebihi ekspektasi kami dalam beberapa periode.
[Nama yang Direkomendasikan] memiliki keterampilan komunikasi yang sangat baik dan mampu membangun hubungan yang solid dengan klien. Saya yakin bahwa keahlian dan semangat kerja yang dimiliki oleh [Nama yang Direkomendasikan] akan memberikan kontribusi signifikan bagi tim penjualan Anda. Jika Anda memerlukan informasi lebih lanjut, jangan ragu untuk menghubungi saya di [Kontak yang Bisa Dihubungi].
Hormat saya,
[Tanda Tangan]
[Nama Jelas]
Kepala Bagian Penjualan
[Kontak Pemberi Rekomendasi]
5. Surat rekomendasi kerja untuk posisi IT Support
[Kop Surat Perusahaan]
Tanggal: 19 Agustus 2024
Kepada Yth,
Manajer IT
[Nama Perusahaan Tujuan]
[Alamat Perusahaan Tujuan]
Dengan hormat,
Saya, [Nama Pemberi Rekomendasi], selaku IT Manager di [Nama Perusahaan], memberikan rekomendasi kepada [Nama yang Direkomendasikan] untuk posisi IT Support di perusahaan Anda. [Nama yang Direkomendasikan] telah bekerja sebagai bagian dari tim IT kami selama 3 tahun dan selalu menunjukkan kemampuan teknis yang tinggi dalam menangani berbagai masalah IT, baik hardware maupun software.
[Name yang Direkomendasikan] juga memiliki sikap yang sangat profesional dan selalu siap membantu rekan-rekan kerja dalam mengatasi masalah teknis. Saya sangat merekomendasikan [Nama yang Direkomendasikan] untuk bergabung dengan tim IT Anda. Untuk informasi lebih lanjut, silakan hubungi saya di [Kontak yang Bisa Dihubungi].
Hormat saya,
[Tanda Tangan]
[Nama Jelas]
IT Manager
[Kontak Pemberi Rekomendasi]