Cara menulis daftar riwayat hidup, lengkap dengan penjelasannya

Fungsi daftar riwayat hidup.

foto: pexels.com

1. Memberikan Gambaran Komprehensif.

Daftar riwayat hidup (DRH) memberikan gambaran menyeluruh tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan pencapaian seseorang. Ini memungkinkan calon pemberi kerja, lembaga pendidikan, atau pihak yang berkepentingan untuk memahami dengan cepat kualifikasi dan kompetensi seseorang.

2. Menunjukkan Kesesuaian Kriteria yang Dibutuhkan.

DRH membantu menunjukkan kesesuaian antara kualifikasi, pengalaman, dan keahlian seseorang dengan persyaratan pekerjaan atau kualifikasi pendidikan yang diinginkan. Ini membantu calon pemberi kerja atau lembaga pendidikan dalam melakukan seleksi awal atau pemilihan calon yang paling sesuai.

3. Mempertegas Keunggulan Kamu.

DRH memungkinkan individu untuk menyoroti keunggulan kamu, seperti pengalaman kerja yang relevan, prestasi akademik, sertifikasi, atau keterampilan khusus. Ini membantu membedakan diri dari pesaing dan menonjolkan nilai tambah yang dimiliki.

4. Memudahkan Evaluasi Perusahaan.

DRH memberikan kerangka yang terstruktur untuk calon pemberi kerja, lembaga pendidikan, atau pihak yang berkepentingan untuk mengevaluasi kualifikasi dan kemampuan seseorang secara sistematis. Ini membantu proses seleksi menjadi lebih efisien dan objektif.

foto: pexels.com

5. Sebagai Bahan Referensi.

DRH dapat digunakan sebagai referensi atau panduan saat menjalani wawancara kerja, seleksi, atau penilaian kualifikasi pendidikan. Ini membantu memastikan bahwa individu memiliki pemahaman yang jelas tentang pengalaman dan pencapaiannya sendiri.

6. Pembaharuan dan Peningkatan Karier.

DRH juga berfungsi sebagai alat untuk mengidentifikasi kekurangan atau area pengembangan yang perlu diperbaiki. Dengan melihat DRH secara keseluruhan, individu dapat mengevaluasi di mana ia perlu memperbarui atau meningkatkan kualifikasinya untuk mencapai tujuan karier atau pendidikannya.