Fungsi surat lamaran kerja, salah satunya bisa tunjukkan kemampuan berkomunikasi

1. Pengenalan diri.

foto: pexels.com

Fungsi utama dari surat lamaran kerja adalah memberikan pengenalan diri kepada calon pemberi kerja. Dalam surat lamaran, kamu menyampaikan informasi mengenai siapa dirimu, apa latar belakang pendidikanmu, dan pengalaman kerja yang kamu miliki. Pengenalan diri ini membantu calon pemberi kerja mendapatkan gambaran awal tentang kemampuan dan kualifikasimu sebagai calon karyawan.

2. Menjelaskan motivasi diri.

foto: pexels.com

Hal yang tak kalah penting dalam penilaian HRD adalah motivasi kamu saat bekerja di perusahaan tersebut. Oleh sebab itu, penting untuk memaparkan motivasi yang sesuai dengan visi dan misi posisi yang kamu lamar di perusahaan tersebut. Nah, surat lamaran kerja juga berfungsi untuk menjelaskan motivasimu dalam mengajukan lamaran ke perusahaan tersebut.

Kamu dapat menuliskan alasan mengapa kamu tertarik untuk bekerja di perusahaan tersebut, apa yang membuatmu tertarik dengan posisi yang sedang dibuka, dan bagaimana kontribusimu dapat membantu perusahaan mencapai tujuannya.

3. Memperlihatkan kemampuan komunikasi.

foto: pexels.com

Untuk menilai kemampuan kerjasama seseorang tidak hanya dilihat dari cara berkomunikasi secara lisan, tetapi juga bisa dinilai secara tulisan. Oleh karena itu, membuat surat lamaran kerja dengan tata bahasa yang baik dan sopan. Sebab surat lamaran kerja menjadi sarana untuk memperlihatkan kemampuan komunikasimu secara tertulis.

Dengan merangkai kata-kata dan menyampaikan informasi secara jelas dan terstruktur, kamu menunjukkan kemampuan menulis yang baik, yang merupakan keterampilan yang dihargai dalam dunia kerja.

4. Mencerminkan profesionalisme.

foto: pexels.com

Salah satu bentuk profesionalisme dalam dunia kerja adalah dengan memberikan penjelasan sesuatu dengan tata bahasa yang sopan. Surat lamaran kerja harus ditulis dengan gaya bahasa yang sopan dan formal, mencerminkan profesionalisme kamu sebagai calon karyawan. Bahasa yang tepat dan etika penulisan yang benar menunjukkan bahwa kamu menghargai proses pencarian kerja dan serius mengajukan lamaran.

5. Menyoroti keunggulan.

foto: pexels.com

Dalam surat lamaran kerja, kamu dapat menyoroti keunggulan atau keahlian khusus yang kamu miliki dan relevan dengan posisi yang kamu lamar. Selain itu, kamu juga bisa menjabarkan tentang keahlian atau keunggulan kamu terkait posisi yang ingin kamu isi. Ini membantu calon pemberi kerja untuk lebih memahami apa yang membedakanmu dari calon pelamar lainnya dan bagaimana kamu dapat berkontribusi secara khusus dalam perusahaan.