Brilio.net - Kartu Prakerja, program yang tak asing lagi di telinga para pencari kerja saat ini. Program ini digagas oleh pemerintah pada masa pandemi Covid-19 yang bertujuan untuk memberikan dukungan sekaligus bantuan kepada masyarakat dalam meningkatkan kompetensi dan keterampilannya, sehingga bisa menghadapi dunia kerja yang lebih kompetitif.
Umumnya orang mengenal Kartu Prakerja hanya memberikan insentif berupa uang kepada peserta dalam kurun waktu tertentu. Padahal kartu Prakerja memiliki manfaat yang cukup banyak bagi para pesertanya.
Kartu Prakerja ternyata bisa digunakan untuk meningkatkan kompetensi, mengembangkan karier, dan meningkatkan kualitas hidup. Pasalnya program ini menawarkan berbagai bentuk pelatihan, bantuan biaya, pendampingan karier, dan akses informasi lowongan kerja yang memudahkan peserta Kartu Prakerja dalam mencari pekerjaan sesuai dengan kompetensinya.
Bagi kamu yang ingin merasakan manfaat Kartu Prakerja ini kamu harus melakukan pendaftaran terlebih dahulu yaitu dengan mendaftar akun melalui prakerja.go.id, lalu mengisi seluruh dokumen yang diminta misalnya identitas diri dan beberapa keterangan lainnya.
Setelah terdaftar dan lolos dalam proses administrasi kamu harus melalui tahap tes dan seleksi. Tes dan seleksi ini sebagai pertimbangan apakah kamu berhak menerima manfaat Kartu Prakerja ini atau tidak.
Nah, berikut ini adalah manfaat daftar Kartu Prakerja lengkap dengan penjelasannya, dilansir brilio.net dari berbagai sumber, Selasa (25/7).
Manfaat daftar Kartu Prakerja
1. Memperoleh pelatihan dan peningkatan kompetensi.
foto: www.prakerja.go.id
Salah satu manfaat utama dari daftar kartu Prakerja adalah kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan program peningkatan kompetensi secara gratis. Peserta akan mendapatkan akses ke berbagai kursus dan pelatihan online yang diselenggarakan oleh berbagai lembaga pendidikan dan pelatihan terkemuka.
Melalui program ini, peserta dapat memperoleh pengetahuan dan keterampilan baru yang relevan dengan bidang pekerjaan yang diminati, meningkatkan daya saing di pasar tenaga kerja, dan meningkatkan kualitas hidup.
2. Pendampingan karier dan pemetaan bakat
foto: freepik.com
Peserta yang mendaftar kartu Prakerja juga mendapatkan manfaat dari pendampingan karier dan pemetaan bakat. Program ini membantu peserta untuk lebih memahami potensi dan kecakapannya, sehingga dapat memilih jalur karier yang sesuai dengan minat dan bakatnya.
Dengan adanya dukungan dan panduan dalam pemetaan bakat, peserta dapat membuat keputusan yang lebih bijaksana dalam memilih pekerjaan atau bidang usaha yang sesuai dengan potensinya.
3. Bantuan biaya pelatihan.
foto: freepik.com
Salah satu manfaat penting dari Kartu Prakerja adalah bantuan biaya pelatihan yang diberikan kepada peserta. Dengan adanya bantuan ini, peserta tidak perlu lagi khawatir tentang biaya kursus atau pelatihan yang cukup mahal. Program ini membantu meringankan beban finansial peserta, sehingga dapat lebih fokus dan berkomitmen untuk mengikuti dan menyelesaikan pelatihan dengan baik.
4. Sertifikasi kompetensi yang profesional.
foto: freepik.com
Peserta yang berhasil menyelesaikan pelatihan melalui Kartu Prakerja juga akan mendapatkan sertifikasi kompetensi dan pengakuan profesional. Sertifikasi ini menjadi bukti yang dapat diandalkan bagi peserta untuk membuktikan kemampuan dan keahliannya kepada calon pemberi kerja atau mitra bisnis. Dengan adanya sertifikasi ini, peserta dapat meningkatkan kredibilitas dan peluangnya dalam mencari pekerjaan atau meningkatkan karier di masa depan.
5. Lebih mudah memperoleh akses informasi lowongan kerja.
foto: freepik.com
Program Kartu Prakerja juga menyediakan akses informasi lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan dan industri. Peserta akan mendapatkan informasi yang lebih akurat dan terkini mengenai peluang kerja yang tersedia, sehingga dapat lebih mudah mencari dan mengajukan lamaran pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dan keahliannya. Dengan adanya akses informasi lowongan kerja ini, peserta dapat lebih efektif dalam mencari pekerjaan yang diinginkan.
6. Meningkatkan kepercayaan diri dan motivasi.
foto: freepik.com
Partisipasi dalam program Kartu Prakerja juga memiliki manfaat psikologis yang penting. Peserta akan merasa lebih percaya diri dan termotivasi setelah mengikuti pelatihan dan meningkatkan kompetensinya.
Dengan adanya perasaan percaya diri dan motivasi ini, peserta akan lebih siap menghadapi tantangan dan peluang baru dalam dunia kerja, serta memiliki keyakinan yang lebih besar dalam mencapai tujuan karier di masa depan.
7. Jaringan dan koneksi bisnis.
foto: freepik.com
Selain itu, program Kartu Prakerja juga membuka kesempatan untuk memperluas jaringan dan koneksi bisnis. Peserta akan bertemu dengan banyak orang dari berbagai latar belakang dan industri selama mengikuti pelatihan, serta dapat berinteraksi dengan para profesional dan pengusaha. Dengan membangun jaringan dan koneksi ini, peserta memiliki peluang yang lebih baik untuk menemukan kesempatan kerja atau berkolaborasi dalam proyek bisnis di masa depan.
8. Peningkatan kesejahteraan dan kemandirian ekonomi.
foto: freepik.com
Manfaat utama yang paling berdampak dari program Kartu Prakerja adalah peningkatan kesejahteraan dan kemandirian ekonomi peserta. Dengan meningkatkan kualifikasi dan keterampilan melalui pelatihan yang diberikan, peserta dapat meningkatkan peluangnya untuk mendapatkan pekerjaan dengan gaji yang lebih baik atau meningkatkan usaha bisnis yang sedang dirintis. Hal ini akan berdampak positif pada tingkat pendapatan dan kualitas hidup peserta, serta dapat membantu mengurangi angka pengangguran dan kemiskinan di masyarakat.
Recommended By Editor
- Ini cara beli pelatihan pertama kartu prakerja, perhatikan batas waktu
- Segera dibuka, ini syarat dan cara daftar Kartu Prakerja gelombang 18
- Kapan pengumuman penerima Kartu Prakerja gelombang 17?
- Cara lolos daftar Kartu Prakerja gelombang 17, terakhir 7 Juni 2021
- Ingin ikut pelatihan prakerja? Ingat, gelombang 14 ditutup 15 April
